请教各位从事人事工作的爸爸妈妈，一般单位里，员工与人事人员的比例大概是多少啊？320人左右的单位，一般需要配备几个人事人员啊？目前配备2名人事，据说他们2人说，忙不过来。特上来请教。谢谢！.

要看你们公司人事工作的细致程度及分工是否合理

我们公司除门卫、门生员和前台（收发信件、传真），真正负责人事行政的也就2个人（经理和助理），负责人事方面的规划、培训、招聘、薪资（不过每个大部门有一个统计员，专门核算工人的计件和计时工资）及报税、劳力关系、绩效（绩效这块做的不是很好）以及其它的很多杂事
天天都很忙，工作是饱和的，我们公司1000人不到

所以也要看你们单位分工是否合理和人事工作的细致程度达到了什么程度，这个没有专门定义的配比（有些单位有专门负责薪酬、专门的培训专员等）.

谢谢你的回复。我们没有设单独的人事部门，人事是在大行政的基础上，逐步专事人事之事。我们公司目前人事的工作与你们公司差不多，我们的考核由各部门负责人做，人事是最后汇总，我们还有一个副总分管人事，考核一类的，其实是副总在最后平衡定夺，人事只是汇总。谢谢你。.

看你人事涵盖的工作了！一般负责工资和档案人事关系一个人，负责招聘和企业文化的！再配一个助理吧！.

再加一个初级员工帮忙吧，1比100还是合理的.

谢谢各位妈妈的指点。.