我个人觉得，如果你是刚毕业的学生，有那种专门给你们的招聘会，应该还是可以靠自己找到老师工作的。
我已经干了将近8年。当初自己去应聘老师的。我的普通话不错，教授课思路还比较清晰，也不怯场。应聘过的学校基本都愿意要我，不过也有他们的考虑，就是户口，我是上海本地的，当初好像招聘的人觉得要本地的不是说能省多少麻烦，而是可以会上海话，和学生及家长打交道更方便，他们也乐意要。
至于教师资格证，我也是进校后一年再跟区里一起学习一起考的，这个区里会管的，不用象现在都提前自己去考好什么的。
不过后来也看到招一些外地的老师，都是资历比较高，但普通话不怎么样。学校也需要有些有资历的老师来撑台面的。关系嘛也许也是有些的。倒是觉得，调来的老师靠关系的比较多。
如果你自己博学，也乐于发挥，对方也的确缺人的话，应该容易得到这份工作的。我们现在还大家一起听应聘人的课来评选过的。还是要有些上课的感觉才好，就是那种有驾驭课堂的魄力和感觉，学校会更看中。在我看来，学校比较繁忙的，或者有个别工作人员也会比较怕累的，不会没事在外面打个招牌招聘，实际却内定好。这样劳民伤财，学校不太会做。要么真要人，要么就不要人。当然个别上级一定要塞个人来这个学校“摆”着，也只好“收”着的了。
仅供参考。.

楼上的，你就不能关机么？有哪条规定说，老师必须工作时间之外还要接待家长的?我们自己要做好家长的规矩呀！.