发新话题
打印【有0个人次参与评价】

[工作] 已经在一个公司工作了33年,居然30分钟内被扫地出门,太无情了

已经在一个公司工作了33年,居然30分钟内被扫地出门,太无情了

老公昨天下班回来说了一个爆炸性的新闻,他们上海分公司的老板(美国人)被炒掉了。据说是昨天这个老板的老板突然秘密空降上海,没有通知安排司机去接机,自己一个人从机场叫出租车赶到公司。当他出现在公司门口时,新来的前台小姐还不认识这位大老板,还要他出示名片 ,结果还是司机认出是大老板,赶快通知人事经理。大老板走进老板的办公室谈了30分钟,然后老板卷起铺盖就走人了。真可怜啊!这位老板可是在这家公司工作了33年,再过2年他就好退休了,这么一大把年纪了为什么不让人家善终呢?还以这样的方式像秋风扫落叶一样无情的将人家赶出去,真是太没有人情味了!就是经济不景气,想让人家走,那也得让人家光荣的退居二线嘛!这样真的让人接受不了。原来觉得美国什么次贷危机离自己的生活很远,现在才意识到可能会影响到自己的生活,万一他们公司破产,万一他们公司裁员,这个不景气的时候,再找这样一份工作几乎是不可能的,想都不敢想啊!.

TOP

这个就充分说明资本主义的无情

我老公公司也有个老外,也是这样的,还是搞技术的,也是临近退休,被炒,非常的突然,不过已经是一,二年前的事情了

好像国外公司,做了很多年的员工,临退休,公司要给很大一笔退休金的,公司这样做,就是卑鄙的想省掉这笔退休金,听了都让人心寒.

TOP

提示: 该帖被自动屏蔽

TOP

回复 3#cocoyangyang 的帖子

那倒也是,不过我不是担心他的生活无着落(他的薪水可是50万美金/年哦),而是想为什么不让人家有尊严的离开呢?至少说一些客套话譬如感谢他勤勤恳恳工作了33年之类的,这种方式有些太残酷了。我让老公请他吃饭安慰安慰,让他知道还是咱中国人有人情味。.

TOP

提示: 该帖被自动屏蔽

TOP

回复 5#tracy2006 的帖子

没有赔偿的,因为那个人没有和公司签合同,因为以前合同到期没有继续续约,什么也不赔的。.

TOP

外国人的法律意识是很强的,为什么不续约呢?难道到了中国也入乡随俗了?.

TOP

提示: 该帖被自动屏蔽

TOP

我的老板这个月卷铺盖回国了,被通知到离开中国一共才2周左右时间,估计赔偿应该是不会少的。不过现在这种炒人的方式越来越残酷了 而且接下来要面对一个不知道会是怎么样的新老板(听说考虑找中国人了,那就意味着管理层面临重新洗牌),我也考虑要不要早点跳槽呢.

TOP

回复 8#tracy2006 的帖子

是你说的第二种情况哦.

TOP

提示: 该帖被自动屏蔽

TOP

提示: 该帖被自动屏蔽

TOP

提示: 该帖被自动屏蔽

TOP

引用:
原帖由 tracy2006 于 2008-10-16 17:32 发表
被炒掉的,都是赔偿的,外国的法律比中国健全得多.
对头!而且他们都是买的私人保险公司保险,就是早几年不干,也照样活得很好!不必担心啦~~~~.

TOP

回复 13#cocoyangyang 的帖子

我是放弃了50强老公司的工龄跳到这个500强公司还没满1年,当时就是觉得老板还可以想工作压力小一点可以安心管好宝宝.

TOP

提示: 该帖被自动屏蔽

TOP

引用:
原帖由 doudou932 于 2008-10-16 17:35 发表
没有赔偿的,因为那个人没有和公司签合同,因为以前合同到期没有继续续约,什么也不赔的。
这你LG也知道? 一般这应该是总部决定的事件吧!.

TOP

回复 17#香格里拉的春天 的帖子

是被炒的人自己说的.

TOP

.

TOP

回复 18#doudou932 的帖子

要不这公司不怎么样, 要不这个老外做了什么有害公司的事!.

TOP

.

TOP

回复 20#香格里拉的春天 的帖子

这个人的位置一直是朝不保夕的,可是他喜欢在上海,所以是能多撑一天就多撑一天。没想到的是不幸还是降临的如此之快,如此突然。他们公司也很艰难,前不久公司的一个客户破产了,他们公司一下子就900万美金的坏账。如果万一还有公司的其他客户破产,他们的现金流也会出现问题的。所以啊害怕啊.

TOP

我就觉得在中国太讲情面也是件很痛苦的事情
创业一年多了,常常觉得自己一个人做来不及了,有个高中同学,毕业后一直没什么事情做,基本就闲在家里
想想是老同学,就请来了
开始的时候他没激情,我在考虑是不是薪资少了
之后恨不得加100%的薪资,我想这下你总有激情了吧,唉
几天后还是老样子的,我那个郁闷啊
我现在想要的是快速发展,所以能多给点就多给点了,但是居然遇到这样的一个人
难题啊,我想了一周,想一个非常非常委婉的说法辞掉他
这样今后还能是同学,大家面子上好做些,真的是难啊
请神容易送神难

[ 本帖最后由 睿家纺 于 2008-10-16 21:44 编辑 ].

TOP

回复 23#睿家纺 的帖子

所以千万不要请自己的朋友,亲戚之类的在自己的公司做。我和你是同行哦,有机会我们交流交流,互相学习,资源共享!.

TOP

引用:
原帖由 doudou932 于 2008-10-16 21:56 发表
所以千万不要请自己的朋友,亲戚之类的在自己的公司做。我和你是同行哦,有机会我们交流交流,互相学习,资源共享!
恩,是呀,有些人生经验就是要学出来的,已经付了学费了哦
我不晓得您指的同行是家纺的同行,还是网店的同行呀。
很乐意与您交流哦。
我的QQ171826161.MSN:zrui@live.cn.

TOP

现在跳啥槽啊,要摒牢,低调做人,忍辱负重

俺在公司最糟的时候,一直摒着,摒到好起来 结果好了两年,我没沾啥光,又开始走下坡路了,怪自己没本事跳槽,一个公司待了十几年了 准备到退休了.

TOP

回复 2#魅力人生 的帖子

中国没有这种退休金的优良传统的,自然就没有这种问题了。.

TOP

今天看见公司管后勤和办公用品的阿姨在厕所擦镜子,我问她:阿姨,怎么今天你在搞卫生啊?
阿姨哭丧着脸说:公司节约开支,清洁工135来打扫,2 4就让我打扫.
其实一个清洁工能节省多少开支呢?主要是公司想要让大家有节约的意识,我们现在复印都很节约的,能用两次尽量用两次的.

我很仗义地对阿姨说:阿姨你辛苦了,以后我自己的桌子自己擦.
阿姨说:你的桌子本来就没人帮你擦的,我们只负责总监以上的办公室..

TOP

我们公司几次不景气裁人是这样的:早上到办公室发现自己进入不了公司电脑系统了,然后电话响了,人事请你去一次,交给你一封信。然后你回办公室收拾,30分钟内带着所有私人物品离开公司。.

TOP

还能怎么裁? 还指望支部书记上门做工作啊?.

TOP

发新话题