发新话题
打印【有0个人次参与评价】

[医保人事] 能调岗调薪吗?

提示: 该帖被自动屏蔽

TOP

降薪的话 劳动仲裁肯定输.

TOP

提示: 该帖被自动屏蔽

TOP

回复 2楼文儿妈 的帖子

未必,仲裁部门荒唐的裁决多了去了。.

TOP

公司同样有这样的事,咨询了律师:合同期内,调岗不调薪。.

TOP

引用:
原帖由 shdhwh 于 2012-8-30 12:21 发表 \"\"
公司同样有这样的事,咨询了律师:合同期内,调岗不调薪。
公司仲裁过几次了,现在都要保护劳动者利益,企业都是弱势方,调岗还能商量,调薪哪那么容易.

TOP

回复 6楼文儿妈 的帖子

确实是这样的!即使有个案获得了仲裁的支持,那可能还是结合了些其他情况,一般情况下是得不到支持的。.

TOP

跟LZ差不多的情况,对员工进行调岗,但员工不同意,这个怎么办?.

TOP

提示: 该帖被自动屏蔽

TOP

回复 9楼annie215 的帖子

" 同意不同意调岗他说了不算",我们不调薪.因为她病假,原岗位安排了其他人,现在人员都满了,可这人回来死活不同意调岗,公司怎么操作?.

TOP

提示: 该帖被自动屏蔽

TOP

回复 11楼annie215 的帖子

呵呵,调令发了,她还真就不同意,又去医院弄了个病假休半个月.前面病假了两个月..

TOP

提示: 该帖被自动屏蔽

TOP

如果你能证实她无法胜任现在的工作,那是可以的
你们有员工手册吗?
是否对职工病假过多有过规定?.

TOP

发新话题