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[求助] 怎么办 ?

怎么办 ?

计划外的第二胎  单位明年4月合同到期  但我的部门要迁到外地  显尔这样就自然终止合同 请问我到时以怀孕为理由让公司多赔偿可以吗?.

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回复 1#WENDY002111 的帖子

难哦,不是政策内的听说不受保护的.

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按照新劳动法要给赔偿的。.

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回复 3#lhh4473 的帖子

我想具体了解一下,请问相关网址有吗? 谢谢.

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和我的情况很像额,我的合同也是明年4月到期

而且也准备下个月开始怀老二的

不知道有没有受影响。。.

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可以直接搜索新劳动法,没有特别说明的就按劳动法执行,除非你在签署劳动合同时说明按照国家政策计划生育。
或者公司章程,员工手册等有特殊说明的,否则法最大。.

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