[医保人事] 离职员工的有薪假问题

1楼小元宝妈妈 小元宝妈妈 (......) 发表于 2010-3-22 15:28 显示全部帖子

这个员工是去年才进公司的呢，还是已经工作几年的？如果已经是好几年的，那不应该按月分摊啊。我们公司的做法是，只要上一年度做满了整年，那么本年度就可以享受全部的年休假，哪怕本年度只做了两个月也是如此。难道是我们的待遇比较好吗？.

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