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[医保人事] 急求HR妈妈解答一下,谢谢

1楼Ywenn Ywenn (......) 发表于 2009-6-19 12:02  显示全部帖子
合同未到期,08年前也应该有补偿金.但08年的补偿金如果平均工资超过9876元的,按9876元赔偿.
另外年假是不能算8天的.

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