[医保人事] 最新官方咨询结果 公司厂址因市政动迁要搬去郊区 如何赔偿员工

2006年5月到2009年12月31日解除合同的经济补偿金:
2006年5月到2007年12月31日,合同期为1年7个月,经济补偿金是2个月(基数为前12个月的平均工资)
2008年1月到2009年12月31日,合同期为2年,经济补偿金是2个月(基数同上,但如超过社保3倍,则按三倍算,2009年封顶数为:9876)
因此:经济补偿金为4个月.如果不提前30天另外需支付代通金,代通金的额度相当于1个月工资..