女儿中班，本周二开始因受冷感冒在家休息几天，并且每天跟老师请假报告，但是因为出勤率的原因（平时班主任一直强调的），老师并不同意小孩全天在家休息，最好是去半天，所以老师的态度已经不爽了。我想请问一下知情的老师或家长，为什么出勤率那么重要，为什么有的幼儿园无所谓出勤率，不去也没关系的。出勤率少跟幼儿园的什么最有关系？？
也想配合老师，但是晚上如果小孩睡不好，早上又想睡，我也不想把小孩拖起来送幼儿园，本来我们的体质就差经常生病。还有令我困惑的是，为了出勤率，老师不会因为小孩感冒咳嗽劝小孩回家以避免交叉感染，倒是晨检时有家长听到我们小孩咳嗽就怪我们说咳嗽了还送幼儿园啊，我们不送不行啊，老师说可以送半天，下午接回去。
这次我是没有随老师的心愿送半天，老公很担心怕得罪老师，我也不管了，总归小孩的身体重要，半天接送我们也烦，我们离幼儿园也不是很近的。我还糊里糊涂的做了家委会成员，早知道我会变成反而教材，我当初就不要做好了，现在自己把自己停在了杠头上。还有2月中旬开家长时班主任说以后请假都要有医院开请假单的，会议结束后我就提出这是不可能的。真是烦恼~~.

谢谢以上各位的回复！原来我的烦恼汪洋大海以前也烦恼过啊，原来出勤率跟老师的奖金有关啊，这样我对女儿的班主任有看法了，可以只为了自己的利益而不考虑小孩的身体！
如果小孩只是精神差点体力还不错，我也会送幼儿园的，毕竟那才是小孩的正常生活，我也不想太宠爱小孩。但如果小孩已经折腾了一夜，鼻塞睡不好晚上爬起来醒鼻涕；反复咳嗽；因身体不适无数次的喝水小便，小便喝水，到早上已经精疲力尽而昏昏入睡，我是不舍得为了出勤率把孩子拖起来去半天的，去了就是折腾小孩。
家长会上提的请假单的事情我老公说搞不好是班主任自己的意思我还不信，因为我问她的时候她说是幼儿园的意思，现在来看她们盯得那么紧，也许真是出于对自己利益的考虑。.

每每看到有家长愿意回复我，甚至是长段长段的回复我，不看内容我已经很心存感激了，不是关心你才跟你支招吗？
您还真是切中要害，我确实是属于那种说好听点讲究原则，说客观点就是犯耿的那种人，认为对的就很愿意做，认为不对的很少愿意妥协。现在想想让我做家委会成员确实也因为我们做幼儿园的事情比较起劲的原因，不起劲不行啊，小孩在别人手里啊，所以幼儿园布置的手工他爸总是很花时间做好并且每次都得奖；发下来家校联系册什么的要填要写的总是第一个交；什么座谈会/活动的反馈，什么小结/感想总是把老师/幼儿园写得好一些。所以一直以来跟老师的互动还是不错的，除了这件事情，怎么我们不配合，老师就会翻脸了呢，真是想不明白。.

我们是公立的。
公立的是比较注重业绩考评之类的，每年要填的各式各样的表格有很多，看是虚的，也可以说是实的，说到底也是和个人的利益相关的，比如职称/等级什么的。总之说不清楚，老师的面子也很重要。.

没关系倒好了，昨天他爸亲自去幼儿园跟老师请假，老师第一句话就是怎么小孩没来，来半天嘛，我老公说小孩爬不起来不能来才作罢。最后我老公要走了，她们还关照明天要来园啊~~本来我老公还想拷个卡可能就解决问题了，就跑去拷卡，但是还是没完.

这个合理，我看了都觉得好。如果家委会成员真有发言权而不是形式主义，有机会我也给幼儿园建议建议。看来幼儿园的管理水平差别很大啊！.

引用:

原帖由 hdruan 于 2009-2-27 09:04 发表
我们是公立的,老师也从没说过出勤率,反到是因为女儿午觉在学校里睡不着,跟孩子的外公说不行就接回去睡.

怎么这么好啊，真羡慕死我啦！我也来发个牢骚：
放寒假之前的一周，女儿也是鼻塞感冒，我也配合老师送了三个半天，第四天其实也没完全好透我也请不出假就放了全天。外婆回来说老师说了女儿在幼儿园不好好睡，我就问女儿是什么原因，她说是有鼻涕，那我说你跟老师说了要醒鼻涕吗？她说说了，她跟老师拿纸，老师不同意。后来的几天女儿不太愿意上幼儿园了，而且很羡慕能接回来睡的小朋友，我说不可能每次都这样的，她异想天开地说：“如果我们的房子买在幼儿园旁边就好了，这样我就可以回家睡了。”
我们是一般的公立的幼儿园，说实话本来也没想过要老师照顾的有多好，但是我心里从此是有了一个小疙瘩。.

引用:

原帖由 炜炜妈 于 2009-2-27 09:42 发表
和奖金挂沟，去的少了或是早退的多了是要扣钱的，我们班的老师明确和我们说过的，希望孩子们都可以按时到校和尽量少请假。因为上个学期我们班的出勤率低，老师已经被扣不少了

真懂了！（用小沈阳的语气）
我老公昨天也从保安处打探到了一些内幕吧（平时他跟保安关系不错的）：我们幼儿园的出勤率跟老师的奖金、年终奖还有什么奖的都有关的，我们是二班，二班和三班的出勤率都不合格，一班的出勤率是100%，我的神啊，真能做到100%的啊.

以上几位妈妈，怎么好老师好幼儿园都让你们给碰上了？看来还是好公立的多，我是没有这福气了，想想我们两个大人把老师的话都当圣旨，再忙再累老师布置的功课都要努力完成的，只要小孩在那里开心就好，但是我们仍然换不来这样的福气 .

谢谢你的妙方，我会买些来试试看的，总归也想好得快一些。.

刚去把女儿接回来，今天就放半天。老师没和我多说什么，我也没什么话说就回来了。
牢骚也发了，这个状况的原因大致也清楚了，现在要想我该怎么做了，必竟还有一年多的时间要相处，烦啊.

曾经听说园长收到匿名信会逐个班级的问老师来调查所反映的事情，如此的兴师动众我想班主任一定也会知道写匿名信的人。
我想是不是直接了当，在家校联系册上写一下为什么不送半天的理由：比如小孩没好透担心会传染给别的小朋友，这样更会影响到班级的出勤率（前面有家长教过我）；小孩昨晚没睡好早上才睡所以送不过来（这个平时也跟老师吹过风，老师并不当回事）再书面强调一下。如果出勤率会影响到老师个人的业绩或者经济原因等，我愿意作为学生家长直接向园长反映这个不合理的考评要素。
不是这样写是否好，还是有什么更好的方法呢？.

说到我做家委会成员到现在还有点莫名，是临时被叫去参加的，到现在这个组织也只是开了唯一的一次会议，所以基本上与别的成员之间没有联系的。我倒现在还在考虑幼儿园成立家委会的用意，是不是只是形式主义，如果是，我也没有必要多说什么了。.

至于直接找园长谈是班主任最不喜欢的方式，在家长会上曾经强调过什么事情先找班主任交流，不要什么事情都找园长，就算找到园长，她还是要找班主任了解情况，最后还是要班主任解决的。这是我们这个幼儿园的沟通方式和管理方式。我可以找园长谈，但之前一定会先让班主任知道我要找园长谈的事情，否则一定会不爽。.

公办有所谓的喔，我们就是公办的喔，公办退钱的，好像一天4元钱，他爸跟老师说钱不要退给我们，扣掉就扣掉；如果要拷卡我们就来拷（弄虚作假的也上，只要可以不影响到老师）好像也没用。.

您说的真是没错越级反映绝对是下下策。
我还真不知道老师怎么看待家委会的成员，我也从不奢望可以得到什么特殊照顾，更相反有了这个头衔之后反而我们压力更大，更想积极点不要让老师难做人。
让我疑惑的是老师知道我是家委会成员，现在仍然流露不爽，这是啥意思啊，老师的心还真是捉摸不透.

知错就要改，还是好家长喔！我们是把幼儿园的班主任当老板来看待，不允许自己有半点马虎，早上8：30之前一定请好假的。以前开家长会还经常表扬我们请假手续做得好（小班时老师要求不太高），现在要求提高了，发短消息请假已经不满足了.

今天生病，明天还是要求做家长的送孩子上幼儿园，半天也好，我不能理解。
生病本来一天肯定好不了，不要说好透了，就是暂时在家休息二天、三天也是很应该的，否则不仅自己小孩身体恢复慢，很可能再传染给别的孩子，这个不是每个家长最担心的吗？老师/领导只字不提难道不担心这个？我不理解。
我不知道老师是否真的敢跟领导反映这样的事情，如果自己不说而把压力转嫁给家长要求家长配合我不能理解，不是也有老师觉得不妥也没硬逼家长这么做吧。
我们当然很愿意以家长身份去向领导反映这样的事情，我们当然也知道老师有为难的地方，我们可以没有顾忌地说，我们不是上下级关系。但是如果老师的做法给家长的感觉是强硬的态度，没有为我们家长考虑或沟通，我们做家长的自说自话自己去找领导谈？.

你跟我想得是一样的，我也不想要迎合老师的想法再送小孩去折腾，害人的事情我不能做的！做人也要讲究原则的，至少我做家长的已经尽力了！.