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[劳务招聘] 请教HR工龄满九年，劳动合同不续约如何赔偿？

1楼jeansister jeansister (......) 发表于 2011-1-10 14:55  显示全部帖子

请教HR工龄满九年，劳动合同不续约如何赔偿？

2001年7月进入公司的员工，工龄已超过九年。公司和该员工分别于2001-2007年之间每年签订过1年期的合同，2008年签订了三年期的劳动合同。现2008年签订的劳动合同至2010年3月31日到期。工龄超过9年，请教各位，公司如果以劳动合同到期为由，不再和员工续签合同。问题是9年间公司抬头发生过3次变更，那员工最多能争取到几个月的赔偿呢？.

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