发新话题
打印【有0个人次参与评价】

有感于人事管理

其实外国人的游戏规则是很容易理解的,是可以用common sense就可以理解的,他的核心就是share holder's interest. 相比之下中国人的游戏规则就复杂的多了,一个中国人到国外去很快就能适应他们的游戏规则,可是一个生在外国长在外国的中国小孩却很难适应中国的游戏规则,因为它太没有道理了,总在为一小部分人服务。如果全世界都采用中国的游戏规则,那天下就要大乱了。其实LZ不用太过愤愤不平,无非就是吃着谁的饭,讲着谁的话而已。.

TOP

发新话题