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[劳务招聘]
公司突然擅自提出中止合同该怎么办?
1楼
lovesophia
lovesophia
(......) 发表于 2007-4-26 11:49
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回复 #2june 的帖子
请问已经在公司工作8年了,但合同是每两年签一次的,如果公司提前中止和约,是按8年算还是2年算呢?赔偿是按月工资还是去年的平均月收入(因为有奖金和双薪类的)?
听说6月有新的劳动法出来,是吗?.
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2楼
lovesophia
lovesophia
(......) 发表于 2007-4-26 14:01
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回复 #7爱爱妈 的帖子
谢谢爱爱妈
再了解清楚,如果前一年收入包括了车贴或房帖的,赔偿金含不含这些补贴呢
另外,赔偿金的税是怎么算的?.
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3楼
lovesophia
lovesophia
(......) 发表于 2007-4-28 08:27
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谢谢多多妈和菁菁妈妈
最近分别听两个朋友说,6月有个新出的劳动法,规定即使是员工辞职,公司也要作同样的赔偿金。嘿嘿,不知道是不是真的.
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