原帖由 jxli8911 于 2009-2-27 13:38 发表 按这个员工的情形，如果员工不同意辞职，公司执意要解除劳动合同，06年－07年12月31日，是一年补偿一个月；08年－09年，一年补偿一个月，不满半年的按半个月，而且是双倍赔偿。
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