1楼zxheroes
(......)
发表于 2009-1-8 22:28
显示全部帖子
类似的经历
我的宝宝刚上托班的时候,碰到了一个比较凶的老师。他也是死活不上幼儿园。和其他妈妈沟通过,发现这个老师已经有前科,而且已经有家长在向上反映情况了。我当时的境况和楼主一样,为了这个学校才搬到附近,还指望能在同一地区连着上小学,中学。我的宝宝敏感,很喜欢他的同学,又不愿意转园。那时真得很茫然。很多人建议我直接找园长,不能找老师,怕老师报复。但是在深思熟虑之下,我选择直接和老师沟通。希望和老师配合一起帮助孩子克服恐惧心理。当然直接的原因,凶,我也很坦白地说了。非常感恩的是,这个老师马上转变了态度,经常在课上表扬我的宝宝,以至于孩子要请这个老师回家玩。第二个学期这个老师就离职了,估计是其他妈妈们共同努力让老师走人了。事情还没有玩,老师态度改变后,宝宝依然不肯上幼儿园,到了小班还是这样。非常感谢后来的老师,把宝宝当新生一样重新开始适应。半年后宝宝在幼儿园比较开心了。
从这件事,我的感觉是:
1.孩子在幼儿园一出现问题,要与老师马上沟通。一方面向老师表明自己关切这些问题,同时也表明自己的意愿和底线。用辞委婉,不卑不亢。通常这种方式,孩子待遇改善得最快。
2.和其他家长建立良好联系,可以更多渠道了解问题。
3. 找园长基本上只能是最后投诉了。如果要找,联合其他家长,轮流轰炸。
4. 即便肇事老师离开了,孩子心理的阴影还会持续一段时间,所以和后任的老师要做好配合工作,我在家里就是不停地夸后来的老师,又能干,又爱孩子。
5. 如果园长同意转班,先通过家长了解这个班的老师如何,再决定是留还是走。基本上,无论公立私立,都有好老师,差强人意的老师。这是看个人的。
6. 孩子适应力很强,关键是老师,只要老师好,转园没什么大不了。
啰嗦一大堆,供参考.