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[医保人事] 劳动合同解除协议-(跟进上一个帖子:裁员碰到协商不成功的怎么办?)

关于第二条,我倾向于3搂的意见。LZ的实际操作中,可以调整处理:

1、在劳动合同中拿掉这一条款。

2、在员工手册中规定相应条款,比如不得泄露工资信息、保密规定等。同时约定处罚条款。员工手册员工也要签收的,完全可以从合法合理的另一途径达到公司的管理要求。.

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