[医保人事] 对于突然辞职的员工,如何处理

1楼洁洁的妈妈 洁洁的妈妈 (琦儿加油) 发表于 2010-7-7 11:46 显示全部帖子

工人不存在提前一个月通知你的情况，把辞职工人的工资算好了，如果交金的话将这个月的养老金扣除后以现金的方式付给他，当场签收。
在公司的帐上查一下他有没有问公司借款。
让车间主任监督他把属于公司的东西留下（包括工作服）。.

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2楼洁洁的妈妈 洁洁的妈妈 (琦儿加油) 发表于 2010-7-9 11:08 显示全部帖子

我的意思是趁人还没有离开公司，把该办的事情全部一口气办好！.

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