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[医保人事] 请教：工龄的计算

1楼angelmm09 angelmm09 (......) 发表于 2009-10-16 16:55 显示全部帖子

严格说如果老板不认她之前的工龄可以只算新公司的工龄，她也没有办法。
人事没有征求过他们意见就直接转了吗？
他们可以不同意的。这样等于是解除上一家的合同，签新合同，可以要求上一家先付补偿金再签新的，或者要求劳动承诺承认之前的工龄。
要不太亏了。.

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2楼angelmm09 angelmm09 (......) 发表于 2009-10-17 22:18 显示全部帖子

回复 3#小康妈的帖子

不好意思，是老板承诺，写错了。
最好有书面的承诺，或者类似于劳动合同变更协议之类的，对新旧公司的人事关系做一些说明。.

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