请教各位：
我的居住证初办是2005年，有效期3年。期间未办理录用手续。现在新单位办理录用，是否需要先由原单位办理录用退工手续？.

没懂，怎么叫没办理录用手续呢？我记得办居住证好象是需要劳动合同的吧？.

让新单位录用先办办看,
理论上原单位没有录用没有退工, 那新单位直接办录用是没有问题的.
如果新单位办不了, 就让原单位办理录用+退工补全手续, 新单位再办就行了.

2楼的, 居住证人员也要象上海户籍一样, 填用工名册交职介或人才办录用退工的.
就是办理时除了基本单据外还要加上身份证、居住证的复印件..

谢谢楼上二位热心的妈妈.

在请教一下，如果新单位录用成功，能为我办理补交2007年6月到2008年5月的社保的手续吗（费用我自己承担）？
新单位是08年7月注册的。我补交社保是为了居住证续办之用。.

不可以的, 因为社保部分要依据合同办理录用的.

企业基本不会为此补合同..

楼住要先看看,你当初办理居住证的时候,那个纸上写的你的工作单位是哪一家,首先你要先去把工作单位变更过来(凭新单位的劳动合同,去办理居住证的地方变更),新单位才能办理正常录用手续.

[ 本帖最后由 linda2002 于 2008-9-18 14:29 编辑 ].

请问变更单位信息需要原单位提供什么资料吗？.

只要拿和新单位签定的录用合同, 和公司的营业执照/组织代码复印件(加盖公章)
注意哦,一定要你新单位在办理居住的地方有备案..

谢谢.