请教有一位同事做到2月4日，但其中2号和3号是星期六和星期天，由于春节长假的调整，这两天要上班的，结算工资时间是每月1号开始计算至月末，如果按他的工资3000元来算的话，计算过程是3000/20.83*4=576.09， 20.83天是劳动和社会保障部新规定的月工作日，应该是扣除休息日的。所以只能算在2月份工作了4天。不知道计算是否正确？.

应该按计薪日算吧,每月按21.75天算,周六周日调成工作日,应该计算工资的.

刚问过12333，应该按照21.75天/月算。谢谢LS。.

我觉得12333的回答有问题。
例如：7月有23个工作日，某人工作了22天。照上面的说法，3000/21.75*22  不是要大于3000元了吗？
我觉得应该按当月实际工作日计算，如果有23个工作日，就应该3000/23*工作的天数，如果有21个工作日，3000/21*工作的天数
这种理解对不对？.

引用:

原帖由 家有馋宝宝 于 2008-1-30 19:38 发表
我觉得12333的回答有问题。
例如：7月有23个工作日，某人工作了22天。照上面的说法，3000/21.75*22  不是要大于3000元了吗？
我觉得应该按当月实际工作日计算，如果有23个工作日，就应该3000/23*工作的天数，如果有 ...

国家是按照1年平均法算，用12个月分摊。月计薪天数＝（365天-104天）÷12月＝21.75天。.

我觉得 4# 的算法 精确 合理 但可能不合法
21.75 天的平均算法 :   不合理 但合法.