1楼Alan.zhang
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发表于 2010-7-22 10:03
只看此人
请教:关于员工培训费分期入账问题
某一管理人员于2010年发生一笔培训费用(假设金额为10000元),发票时间为2010年4月份,此费用由公司为其分期报销(假设分4年报销完),每年4月根据书面文件报销费用2500元/次。在第三年该员工离职,按文件规定公司不再支付剩余年限的费用。
以下分录是否有问题,如有不同意见欢迎大家指教,谢谢!
第一年4月 dr:管理费用-职工教育经费 10,000.00
cr:现金 2,500.00
其他应付款-XX 7,500.00
第二年4月 dr:其他应付款-XX 2,500.00
cr:现金 2,500.00
第三年4月 dr:管理费用-职工教育经费 -5,000.00
cr:其他应付款-XX -5,000.00
[ 本帖最后由 Alan.zhang 于 2010-7-22 10:07 编辑 ].