打印【有0个人次参与评价】

[其他] EMBA的学费如何做帐

1楼冬日的阳光 冬日的阳光 (事实胜于雄辩，百闻不如一见。) 发表于 2010-6-1 15:58 只看此人

EMBA的学费如何做帐

公司老板去读交大海外的EMBA的课程，支付了4万多学费，公司是私营企业，从未提过教育经费。从公司银行支付的，还未收到发票。请问这个费用如何处理，请高手指点，谢谢！.

TOP

2楼CCMMT CCMMT (......) 发表于 2010-6-8 06:26 只看此人

先做其他应付款吧，发票回来再转出去咯～

.

TOP

3楼冬日的阳光 冬日的阳光 (事实胜于雄辩，百闻不如一见。) 发表于 2010-6-8 09:23 只看此人

谢谢指点，昨天收到了发票，内容是培训费，那就做管理费用吗?.

TOP

4楼冬日的阳光 冬日的阳光 (事实胜于雄辩，百闻不如一见。) 发表于 2010-6-8 09:23 只看此人

回复 2#CCMMT 的帖子

谢谢指点，昨天收到了发票，内容是培训费，那就做管理费用吗?.

TOP

5楼雪球妈 雪球妈 (......) 发表于 2010-6-8 09:28 只看此人

以前没有提过，本月提了再拿到发票冲教育费也行了！.

TOP

6楼nuonuomama nuonuomama (......) 发表于 2010-6-8 11:47 只看此人

拿到发票，按实列支“管理费用—职工教育经费”就可，年底所得税清算时，只要不超过实发工资的2.5%，不用做纳税调整。.

TOP

7楼polizia polizia (小二生) 发表于 2010-6-8 11:48 只看此人

什么是教育经费？怎么提的？.

TOP

8楼茜茜.依依他爸 茜茜.依依他爸 (......) 发表于 2010-6-8 11:56 只看此人

EMBA的费用MS不前在税前列支。.

TOP

9楼非常完美 非常完美 (新的生活新的开始，不断调整) 发表于 2010-6-8 14:45 只看此人

回复 1#冬日的阳光的帖子

新准则，应该先走“应付职工薪酬——职工教育经费”，再转为“管理费用”。.

TOP

10楼YJYmama YJYmama (盼国庆长假,可是去哪里放松呢?) 发表于 2010-6-8 16:13 只看此人

回复 9#非常完美的帖子

那既然列在"应付职工薪酬"下,是否还得计入员工工资计算个人所得税?.

TOP

11楼容容 容容 (......) 发表于 2010-6-8 19:54 只看此人

回复 10#YJYmama 的帖子

薪金与薪酬是两个不同的概念. 教育经费是按薪金计提2.5%. 但在应付职工薪酬中列支,再按成本分摊管理费用或相对应的费用..

TOP

12楼冬日的阳光 冬日的阳光 (事实胜于雄辩，百闻不如一见。) 发表于 2010-6-8 20:04 只看此人

引用:

原帖由 nuonuomama 于 2010-6-8 11:47 发表 $\"\"$
拿到发票，按实列支“管理费用—职工教育经费”就可，年底所得税清算时，只要不超过实发工资的2.5%，不用做纳税调整。

公司是较小的私营企业，到年底所得税清算时，不会超过实发工资的2.5%，所以公司也从未提到三项经费，也只有每年支出我的会计继续教育费。.

TOP

13楼nuonuomama nuonuomama (......) 发表于 2010-6-9 09:22 只看此人

回复 12#冬日的阳光的帖子

那就跟你的会计继续教育费一样的渠道列支.

TOP

14楼冬日的阳光 冬日的阳光 (事实胜于雄辩，百闻不如一见。) 发表于 2010-6-9 19:26 只看此人

回复 13#nuonuomama 的帖子

谢谢点拨，

.

TOP

[其他] EMBA的学费如何做帐

EMBA的学费如何做帐

先做其他应付款吧，发票回来再转出去咯～

回复 2#CCMMT 的帖子

回复 1#冬日的阳光 的帖子

回复 9#非常完美 的帖子

回复 10#YJYmama 的帖子

引用:

回复 12#冬日的阳光 的帖子

回复 13#nuonuomama 的帖子

回复 1#冬日的阳光的帖子

回复 9#非常完美的帖子

回复 12#冬日的阳光的帖子