[劳务招聘] 请WW上HR的BBMM方便的话解答下

1楼sun_xiao_mei sun_xiao_mei (......) 发表于 2010-7-8 18:50 只看此人

请WW上HR的BBMM方便的话解答下

帮朋友咨询个问题：
               我一朋友在私人老板那工作了4年，前几天原先签订的合同到期了，跟老板谈过后老板同意加薪并口头上答应签一年，（这次老板与他未签订劳动合同），朋友出于中途离职方便也就同意了。请教下各位HR，1、若不签订劳动合同的话，公司可以给他交金吗？（养老和医保）
                     2、若不签订劳动合同，我朋友会有哪些风险？
               望各位HR方便的话，解答下，万分感激！.

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2楼sun_xiao_mei sun_xiao_mei (......) 发表于 2010-7-9 07:48 只看此人

帮帮忙，千万别沉下去呀。顶起.

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3楼卿卿DD 卿卿DD (......) 发表于 2010-7-9 08:11 只看此人

帮你顶，也有同样的困惑。.

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4楼r_miao r_miao (没有心情就是好心情) 发表于 2010-7-9 11:47 只看此人

1、原来交金的话，还是可以继续交；2、不签劳动合同的话，公司的风险会比个人更大，你朋友合同期后还在继续工作，就是事实劳动关系，是否有考勤记录作为依据，今后若有纠纷，可以举证。具体可以咨询下12333。
如果和老板关系还不错，建议还是适时去提醒下，补签合同比较好。.

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5楼jess jess (......) 发表于 2010-7-9 16:59 只看此人

ls说对了一半，他不是从来没签过，而是过期未签，在仲裁里面视同上一封合同的延续。（我们仲裁过）
唯一的风险就是，口头加薪，如果不加，你拿boss没办法.

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6楼sun_xiao_mei sun_xiao_mei (......) 发表于 2010-7-9 17:16 只看此人

谢谢各位指教，万分感谢！.

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