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[劳务招聘] 我这个情况应该签几年?

我这个情况应该签几年?

劳动合同即将到期,公司下发劳动合同个人意向书。我还有几个月就满10年,可以签无固定期限的劳动合同,我本来想签1年,但公司规定最少签4年,期满后才能转无固定期限的合同,请问这合理吗?

如果我觉得有问题,能跟哪一级的部门申诉呢?谢谢!.

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[ 本帖最后由 简昀 于 2011-2-25 19:07 编辑 ].

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合理的,公司提出签4年是由法律依据的,这个本来就是协商的。.

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公司可以提出签4年,你也可以在期满十年的时候向公司提出要求签订无固定期限,而不是一定要等四年期满。.

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回复 4楼齐齐妈妈(律师) 的帖子

但如果提出后,公司可以选择不和你签无固定期限吗?是不是员工提出签无固定期限合同,公司就需要和他签?.

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你提出了,公司别无选择,但你需要有证据证明你提出过,发生纠纷时才能赢哦!.

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回复 6楼齐齐妈妈(律师) 的帖子

谢谢您的回复。.

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