引用:

原帖由 shilr 于 2013-7-24 11:19 发表
我一直觉得，如果要靠抢跑才能挤进30%，那还不如不要那个比赛资格……
毕竟身体心态比什么都重要！
每年长跑，都有猝死，对大家是万一，对小家是100%

同感！其实所谓的补习班就是抢跑学习正常教学内容。

我们以前是学有余力的同学自学更深的内容，这才是自主开发，正常现象。

现在几乎是“全民”抢跑，也难怪很大一部分抢跑的家庭都被整得颠狂了。

我不喜欢，所以也不参与！双手支持文中家长的做法，也身体力行中，我就不信，将来我们就比别人差了。.

高招，赞！.

现在有些公司自命清高得很（本公司也是如此），其实是眼光狭隘（在用人方面），后果是迟早被市场淘汰---也就是你如何对待别人，就将如何被对待，信不信由你！.

引用:

原帖由 coala妈妈 于 2014-3-21 15:04 发表
问题是就一个破国企啊，这个才是关键关键。又不是高大上的单位，一身显摆毛病。

所以国企问题多多呀，企业与企业的差距也就是人与人的差距，最终都是观念上的差距。对人家要求比天高，那你相应的薪资福利，发展空间，办公环境都配套了吗？大材小用或者未能达到人家心理预期，迟早人家会动力不足，结果要不混日子（绩效低下），要不用脚投票，这种用人结果对企业发展有积极意义吗？.