TTmama 2008-11-5 10:18
新婚怀孕要做人流,有计划生育假吗?
新劳动法还有计划生育假吗?员工预计请2周,这工资怎么算?
请各位大蟹指点一下?[em01].
starmama 2008-11-5 12:59
生过第一胎以后的第一次流产,是福利的,傻钱也不扣的,全薪,流产2个星期,宫外孕4个星期。.
我爱圆圆 2008-11-5 14:27
新法不影响计划生育假。鉴于这一假期的规定最复杂,建议你根据详细情况向12333咨询。.
香格里拉的春天 2008-11-5 14:30
[quote]原帖由 [i]拉拉[/i] 于 2008-11-5 10:48 发表 [url=http://ww123.net/baby/redirect.php?goto=findpost&pid=3836157&ptid=4581732][img]http://ww123.net/baby/images/common/back.gif[/img][/url]
没有. 不符合计划生育. [/quote]
啊!这样的啊! 觉得法律太不人道了, 我们都给全薪假的,我以为法律规定有的呢, 马上学习一下去! 谢谢.
香格里拉的春天 2008-11-5 14:42
大家注意一下: 我刚才咨询了一下12333.
说符合条件的话是享受生育保险的! 既可以到社保拿工资的, 公司不要发,或只需补差额部分!.
香格里拉的春天 2008-11-5 15:28
回复 9#拉拉 的帖子
LZ说的情况还是有可能符合要求的:
要求:1. 本市户口(外地交金的也算)
1.交金的,正在交
3.符合计划(本地达到生育年龄, 或有外地有准生证,或证明)
4.妇幼保健类医院做处理
总的来说, 跟生过或没生过第一胎没有关系.
我们公司有一个外地的交金的也拿到了生育保险,也是新婚怀孕的..
lisama 2008-11-5 17:13
领2周生育补贴,公司补差,只适用于婚后未育前的第一次流产.
生育后第一次流产的,公司给予1次2周全薪,
此后不论是多休还是再次都算病假.
流产在公立医院按国家标准的, 费用医院不收取, 要增加话就必须全额自理(如增加无痛)
以上偶办过的.....
TTmama 2008-11-6 09:43
[quote]原帖由 [i]lisama[/i] 于 2008-11-5 17:13 发表 [url=http://ww123.net/baby/redirect.php?goto=findpost&pid=3841143&ptid=4581732][img]http://ww123.net/baby/images/common/back.gif[/img][/url]
领2周生育补贴,公司补差,只适用于婚后未育前的第一次流产.
生育后第一次流产的,公司给予1次2周全薪,
此后不论是多休还是再次都算病假.
流产在公立医院按国家标准的, 费用医院不收取, 要增加话就必须全额自理(如 ... [/quote]
请问补差是补工资的差额吗?麻烦能否详细一点?[tt7].
TTmama 2008-11-6 10:39
楼上各位,谢啦,我已查到文件,是上海市政府2004年33号文。.
十贝 2008-11-11 10:52
回复 13#TTmama 的帖子
请问这个文件在哪里可以看到?或者给个链接,谢谢!学习一下。.