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彤彤
2008-9-25 21:35
求助:哺乳期内工作
请问如果员工在哺乳期内经常请假,(没有假单)上班也是混着,不做事。难道公司就拿她没办法?只有等到哺乳期结束后才可以中止合同吗?.
lisama
2008-9-25 22:38
回复 1#彤彤 的帖子
旷工-- 处分--通告;
工作过失--处分罚款--通告;
以上情况多次后, 开除或处分挂档劝退.
不过,如果从未向员工支出问题就直接处理比较不妥;
应协同直属主管和她谈一次,看看她到底有什么问题, 如果就是混着逼公司提解约就不要太客气!.
彤彤
2008-9-26 11:21
回复 2#lisama 的帖子
非常感谢!.
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