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彤彤 2008-9-25 21:35

求助:哺乳期内工作

请问如果员工在哺乳期内经常请假,(没有假单)上班也是混着,不做事。难道公司就拿她没办法?只有等到哺乳期结束后才可以中止合同吗?.

lisama 2008-9-25 22:38

回复 1#彤彤 的帖子

旷工-- 处分--通告;
工作过失--处分罚款--通告;
以上情况多次后,  开除或处分挂档劝退.

不过,如果从未向员工支出问题就直接处理比较不妥;
应协同直属主管和她谈一次,看看她到底有什么问题, 如果就是混着逼公司提解约就不要太客气!.

彤彤 2008-9-26 11:21

回复 2#lisama 的帖子

非常感谢!.
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